Missions et Valeurs

La Caisse Mutualiste interprofessionnelle Marocaine (CMIM) est un organisme à but non lucratif, administré par des bénévoles et régi par le Code de la Mutualité. C'est en effet une société de personnes (et non de capitaux), unies pour s'entraider. Son fonctionnement s’inscrit dans le cadre du principe de la solidarité entre les générations, et de la non-discrimination entre malades et bien portants. En outre, la CMIM vous assure à vie, quelle que soit l'évolution de votre état de santé et quel que soit votre âge, et quelle que soit votre situation économique et sociale.

La vocation principale de la CMIM est de permettre à chacun, sans distinction d'âge ni de revenus et sans exclusion, d'accéder aux soins, et d’apporter des prestations couvrant des risques maladie, maternité, incapacité de travail et invalidité, ainsi qu'une couverture capital décès statutaire de qualité au moindre coût et sans plafond.

Nos missions:

La CMIM est une Institution volontairement sociale, elle place le facteur humain au cœur de ses activités. Sa mission principale est d’œuvrer à la gestion des régimes de prévoyance et de garanties contre les risques à caractère médical, en faveur de ses adhérents.

Riche dès sa création de l’expérience de la Caisse Interprofessionnelle de Prévoyance des Cadres (CIPC), la CMIM a préservé les acquis et développé les avantages offerts par son prédécesseur, de manière à les mettre en phase avec les réalités nationales et de répondre aux attentes de ses adhérents.

La CMIM offre aujourd’hui à l’ensemble de ses adhérents –actifs, retraités et leurs ayants droit– des prestations couvrant les risques : maladie, maternité, incapacité de travail, invalidité ainsi qu’une couverture « capital décès ».

Nos valeurs :

Fidèle à ses valeurs de solidarité et de démocratisation de ses services mutualistes, la CMIM a étendu le bénéfice de la couverture médicale à toutes les catégories de salariés des entreprises adhérentes. Elle a également élargi considérablement le champ de couverture et de garantie contre les risques de maladie.

Ainsi, la CMIM s’attache aussi bien dans ses pratiques professionnelles quotidiennes que dans sa vision à long terme, à 5 valeurs fondatrices :

  • La Solidarité

C’est le socle du mouvement mutualiste. Ainsi la CMIM refuse toute sorte de discrimination, qu’elle soit financière ou liée à la sélection des risques. Cette solidarité s’exprime également au travers de la Prévoyance.

  • La Liberté

Elle permet à ses assurés de bénéficier pleinement de leurs droits en toute liberté dans le respect des lois.

  • La démocratie

Telle est la règle de base du fonctionnement des mutuelles, dont les responsables sont élus parmi les adhérents selon le principe « sacro-saint », un adhérent, une voix.

  • L’indépendance

il s’agit d’un élément essentiel pour mener à bien une politique locale qui soit au cœur des besoins de l'ensemble des adhérents.

  • La responsabilité

Consiste à considérer chaque individu comme un acteur de sa propre santé. Aussi elle met l’accent sur la transparence et l’efficacité de ses services.